【《世界军事》2017年】俄公司计划2020年前研制一款高超声速导弹

发布时间：2021-04-22 19:41:38 阅读量：221 作者：曦栋

奥布诺索夫透露，俄罗斯国防部和工业与贸易部已经批准了该项目《世界军事》2017年。而此前俄罗斯已经立项启动了相关项目来研发高超声速导弹技术。他声称，美国和国外企业正致力研发这种号称可以“全球快速打击”的导弹，印度、中国、法国等都尝试在这一方向上取得进展。“高超声速导弹不可能一蹴而就。一旦落后，想要追赶就非常困难了。必须为此展开有针对性的、系统的日常研发工作。”（廖孟豪）

俄罗斯战术导弹集团公司CEO奥布诺索夫在哈萨克斯坦2014年Kadex武器与军用设备展上宣称，公司计划在2020年前研制一型高超声速导弹的首个样机。

报道指出，这种技术应该可以令任何导弹击中目标，而且结合算法数据可以让士兵在无法接收全球定位系统信号的情况下延长导航系统使用时间。但这种技术比较超前，尚未投入生产。(参考消息网)

副总参谋长侯树森上将29日上午在钓鱼台国宾馆与来访的智利陆军司令富恩特·阿尔瓦上将举行了会谈。

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李老告诉记者，回宣威老家后，他要和弟弟好好聚聚。“不知道下次回来是什么时候了，我要带儿孙回国定居，”李光钿喃喃自语。

企业拓展请员工看电影，听起来似乎比较新奇，但细究之下，却能发现其必然性。如果提及现代企业所面临的难题，“人心散了，队伍不好带了”肯定是让团队领袖头疼的主要问题之一。当年80后初入社会，众人惊呼“太个性，不好带”，而今面对90后汹涌入市，企业管理者则更能体会到，以往管理模式和团队建设无从发力。自2012年始，第一批出生于1990年至2000年之间的“90后”一代走出校园，走上社会，涌入职场，将新鲜观念和想法带给企业的同时，也带来了让60、70后目瞪口呆的个性。他们好奇心强，容易接受新生事物。他们自信自我，敏感脆弱，在努力张扬个性的同时，却普遍缺乏责任感和团队精神。

王毅说，中方赞成并倡导以“双轨思路”处理南海问题，即有关争议由直接当事国通过友好协商谈判寻求和平解决，南海的和平与稳定由中国与东盟国家共同维护《世界军事》2017年。

在科索沃战争中，被誉为世界最先进的“任何雷达都难以发现”的美军F-117隐形战斗机，被南联盟用萨姆-3导弹击落。此导弹是前苏联1964年研制、早在17年前就被美军讥讽“早该扔进垃圾桶”。世界最先进战机缘何折戟沉沙于“垃圾桶之物”？军事专家分析得透彻：“击落F-117的功劳，萨姆-3导弹占1%，会用萨姆-3导弹的人占99%。”人才现代化比装备现代化更重要，立足相对落后装备打胜现代化战争不是“神话”，关键是要有最大限度发挥现有装备战斗效能的军事人才！

10日在华盛顿，奥巴马收获的不是赞扬而是来自政治对手的密集抨击。多名共和党参议员当日在多家美国媒体的政论节目中露面，公开指责奥巴马下令“有限空袭”不足以应对ISIS威胁。

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文职人员的岗位等级是参照国家事业单位人员岗位等级规定设置的。《中国人民解放军文职人员条例》根据当时国家有关规定，将文职人员专业技术岗位分为初、中、高三个等级，非专业技术岗位分为二级至六级职员岗位。2006年，国家对事业单位人员岗位等级设置办法作了调整，将初、中、高级专业技术岗位细分为13个等级，非专业技术岗位调整为10个等级。

党委副书记、院长张本正解剖自己：“对行管和后勤工作关注关心不够，指导不够得力；改进文风会风不够自觉有力，存在重形式轻内容、重过程轻结果的现象……”“出台政策、部署任务时，没有充分考虑工作运行周期和基层承受能力”“安排工作过多过满，要材料过急过频，导致基层忙乱”……其他党委委员纷纷针对官兵的意见建议一一进行对照检查，20余个问题被端到了桌面上。

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